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医師の転職・相談・求人『転職成功=理由・目的を明確にする事』

いつも当ブログをご覧頂きまして誠に有り難うございます。
リノゲート㈱の野中です。

私共の一番の目的はご案内させて頂いた先生方の転職が上手くいく事になります。
そのために良い求人を探したり医療機関との間で交渉を行ったりする訳です。
その結果、先生方から「転職して良かった」と言って頂けた時や、
採用して頂いた医療機関から「良い先生を紹介してもらい有り難うございました。」
というような言葉を投げかけて頂けた時には転職が上手くいったと実感出来ます。

一般的なイメージで表せばこのような表現にまとまる訳ですが、
では具体的に何をすれば先生方や医療機関に喜んで頂けるのか満足して頂けるのか、
その理由について考えてみました。

そこで出てきた答えは「先生方によって転職する目的が違うので答えは1つではない」
という答えでした。つまり転職する時には、それぞれの先生毎に目的が存在しており
その目的を達成する事が出来て初めて転職が成功した、という事が言えるのではと
思った訳です。

確かに過去をさかのぼり転職を繰り返してしまうような人達(医師以外も含む)を
思い起こしてみますと何となく職場に対しての不満等を理由に転職を繰り返す事が
多かったように思います。この仮説が正しいとすれば転職をする際には、その理由、
目的を明確にする事が転職を成功させるために必須であると言えるかと思います。

つまり個々の理由や目的を明確にし、それをクリアする事が転職成功なのです。
理由、目的なくして成功は絶対にあり得ないのです。これから転職する事をご検討
される先生がいらっしゃれば、その理由と目的についてしっかりとご確認頂き、
それを私共に対してストレートにお伝え下さいませ。

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