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医師の転職・相談・求人『医療機関の知名度に引っ張られていませんか』

いつも当ブログをご覧頂きまして誠に有り難うございます。
リノゲート㈱の一杉です。

転職活動のお手伝いをさせて頂く中で、先生方から「○○病院が気になっています」
「○○病院はどうですか?」とご質問を頂く機会もあります。

例えば、
・お知り合いの先生から病院の評判を聞いている
・インターネットで求人情報を見て気になった、など

もちろん、気になる医療機関があればその都度ご質問頂くのは構いません。

中には、○○病院は有名な医療機関なので経歴に箔がつくから魅力を感じている
とお考えの先生方もいらっしゃいます。

確かに経歴書に目を通した際に目につくのは事実ですが、今後のご転職活動に際し
医療機関側からすれば知名度のある病院で働いていたという事よりは
先生のこれまでのご経験やスキル、お人柄を優先して採用をお考えになられる
傾向が高いのも事実です。

何をお伝えしたいかと申しますと、
転職活動時に重要なのは、候補となる病院は先生の希望が叶えられるのか?
希望の優先順位、病院側の意向と先生のお考えがマッチしているのか?という事です。
上記を満たしていれば問題ないと思いますが、
ただ単に知名度やブランド力に引っ張られてご転職をされるのはリスクが伴います。
もちろん、ブランド力、知名度が高い病院の内情が悪いという事ではありません。
先生ご自身と医療機関がマッチングしているのかが重要だと申し上げたいのです。
入職しても、病院の方針と先生のお考えがズレてしまっていては長くお勤めに
なられるのも困難かと思います。

まずは本当に先生のご希望が叶えられる医療機関なのか、
そこを重視して候補先の医療機関を絞られることをおススメいたします。

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